君教復(fù)字〔2020〕15號(hào) A 類 同意公開
對(duì)君山區(qū)政協(xié)五屆四次會(huì)議第53號(hào)提案的
答 復(fù)
熊兵等委員：
你們提出的《建立合理流動(dòng)機(jī)制，穩(wěn)定農(nóng)村教師隊(duì)伍》的提案已收悉，現(xiàn)答復(fù)如下：
一、關(guān)于城區(qū)學(xué)校教師選調(diào)
我區(qū)于2018年出臺(tái)《君山區(qū)中心城區(qū)學(xué)校教師調(diào)入暫行辦法》，并分年度開展了城區(qū)學(xué)校教師選調(diào)，選調(diào)范圍主要是柳林洲街道辦事處轄區(qū)內(nèi)學(xué)校以外的其他各鎮(zhèn)中心（區(qū)直）學(xué)校，所有合同服務(wù)期滿、符合選聘條件的鄉(xiāng)村在編在崗教師。2018年共選調(diào)教師7人，2019年4人。這一舉措不但有效化解了城區(qū)學(xué)校大班額難題，更疏通了鄉(xiāng)村教師有序“進(jìn)城”的渠道，給了鄉(xiāng)村教師以“進(jìn)城”的希望，讓他們?cè)诜⻊?wù)期內(nèi)能更好、更安心地在鄉(xiāng)村學(xué)校工作。但正如代表所言，這兩年的選調(diào)力度還不夠、名額還太少、效果還不大。對(duì)此，區(qū)教育局會(huì)積極向區(qū)委區(qū)政府爭(zhēng)取編制，促進(jìn)城鄉(xiāng)學(xué)校教師均衡配置，進(jìn)而穩(wěn)定現(xiàn)有鄉(xiāng)村學(xué)校教師隊(duì)伍。
二、關(guān)于城區(qū)教師支教
2016年君山區(qū)即出臺(tái)了《君山區(qū)義務(wù)教育學(xué)校校長(zhǎng)教師交流輪崗工作實(shí)施辦法》（君教發(fā)〔2016〕1號(hào)）。2017-2019年，我區(qū)共計(jì)交流校長(zhǎng)教師295人次，交流人數(shù)占符合條件教師總數(shù)的30%以上，超過上級(jí)要求20多個(gè)百分點(diǎn)。繼2016年11月我區(qū)成功申報(bào)第二輪省級(jí)義務(wù)教育學(xué)校校長(zhǎng)教師交流輪崗試點(diǎn)改革縣之后，2019年6月，我區(qū)再次被省教育廳納入第三輪試點(diǎn)范圍，為第三輪其他試點(diǎn)單位起引領(lǐng)示范作用。2019年年底，教育局起草的《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)的五條建議》，進(jìn)一步明確了支教、送教教師待遇，城區(qū)到農(nóng)村普通中小學(xué)校支教、送教的教師，享受每月500元的支教補(bǔ)貼和每月200元的路費(fèi)補(bǔ)助。同時(shí)全力推進(jìn)城區(qū)學(xué)校與鄉(xiāng)村學(xué)�！靶Ｂ�(lián)體”建設(shè)，十六中等5所城區(qū)學(xué)校和許市鎮(zhèn)中學(xué)等2所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)分別與一所鄉(xiāng)村學(xué)校建立“校聯(lián)體”，結(jié)對(duì)幫扶，實(shí)現(xiàn)“城幫鄉(xiāng)、全覆蓋”；城區(qū)學(xué)校要向鄉(xiāng)村結(jié)對(duì)學(xué)校輸送管理理念，組織骨干教師定期到結(jié)對(duì)學(xué)校送教，與結(jié)對(duì)學(xué)校相應(yīng)教師實(shí)行師徒結(jié)對(duì)，促進(jìn)結(jié)對(duì)學(xué)校教師隊(duì)伍整體優(yōu)化，積極推動(dòng)幫扶學(xué)校實(shí)施課改能力的提升。
二、關(guān)于鄉(xiāng)村學(xué)校教師補(bǔ)充
（一）鄉(xiāng)村教師公費(fèi)定向培養(yǎng)。君山區(qū)人民政府?dāng)M出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施辦法》。按此辦法，君山區(qū)將加大鄉(xiāng)村教師公費(fèi)定向培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)投入，有序擴(kuò)大公費(fèi)定向培養(yǎng)規(guī)模，市級(jí)項(xiàng)目根據(jù)岳組發(fā)〔2019〕12號(hào)文件精神，完成市教體局公費(fèi)定向培養(yǎng)師范生市級(jí)項(xiàng)目計(jì)劃數(shù)。省級(jí)項(xiàng)目的公費(fèi)定向培養(yǎng)師范生每年計(jì)劃送培50人（根據(jù)實(shí)際需要?jiǎng)討B(tài)調(diào)整），逐步讓公費(fèi)定向師范生成為我區(qū)鄉(xiāng)村義務(wù)教育階段教師補(bǔ)充的主渠道。嚴(yán)格落實(shí)公費(fèi)定向師范生基層最低服務(wù)年限制度，本科層次為6年，�？茖哟螢�5年，未滿最低服務(wù)年限的，一律不準(zhǔn)調(diào)出。
（二）君山區(qū)區(qū)外在編教師回鄉(xiāng)任教支持計(jì)劃。君山區(qū)已于2019年制定《君山區(qū)區(qū)外在編教師回鄉(xiāng)任教支持計(jì)劃實(shí)施方案》（君政辦發(fā)〔2019〕5號(hào)）。按此方案，2019年我區(qū)共招聘區(qū)外在編教師18人。受用編計(jì)劃制約，本年度暫只計(jì)劃招聘區(qū)外在編教師10人，另有50名計(jì)劃將用于面向社會(huì)公開招聘。回鄉(xiāng)任教教師和公開招聘教師將全部充實(shí)到我區(qū)鄉(xiāng)村學(xué)校。
感謝你們對(duì)君山區(qū)教育工作的關(guān)心和支持！
2020年4月22日
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